关于省十三届人大五次会议第1310号代表建议的答复

您在省十三届人大五次会议期间提出的《关于强化法官关怀机制的建议》收悉。您提出，目前法官工作压力过大，严格的执业规范、高度严谨的工作特点会给他们带来更多普通人体会不到的身体与心理压力。建议，建立心理疏导机制，着力强化科学管理心态建设；对于日常工作较为繁重的岗位进行定期轮岗或灵活性休假，阶段性放松法官心理压力。

非常感谢您对我省法院法官队伍建设的关心。对您的建议，我院高度重视，认真研究办理，现将办理情况答复如下。

近年来，全省法院认真贯彻落实习近平总书记关于关心关爱政法干警的重要指示精神，积极做好暖警爱警各项工作，从政治上关心激励、工作上支持鼓劲、待遇上充分保障、生活上关怀关爱。省高院专门出台《关于加强关爱干警身心健康工作的实施方案》，从合理调配审判工作任务、保障干警休息休假疗养权利、加强干警医疗与保健、注重干警心理健康、开展文体健身活动等9个方面提出了加强关爱干警身心健康的具体举措。各级法院也都普遍采取以下举措关爱干警心身健康：一是建立常态化谈心谈话制度，动态关注干警思想动态和心理状态；二是坚持统一安排和个性选择相结合，积极做好干警健康体检；三是定期举办心理健康、疾病防控等专题讲座，为干警提供日常健康咨询；四是坚持“应休尽休”，合理安排干警带薪休假；五是加强体能训练室设施建设，经常开展干警多样式文体活动；六是对生病住院干警组织探望慰问等，强化人文关怀，促进身心健康。

下一步，我们将结合您提出的建议，做好以下工作。

一是进一步落实主体责任。督促指导各级法院把关爱干警身心健康工作摆到更加突出的位置来抓，强化法院党组和职能部门的主体责任，加强组织协调，强化监督执行，推进干部定期轮岗、体检、心理疏导、文体活动、休假疗养等措施制度化、规范化。

二是充分发挥法官协会、法官权益保障委员会，以及工青妇等法院群团组织的作用，多方位、多渠道开展关心关爱工作。

三是深化司法责任制综合配套改革。统筹调配全省法院员额分配，合理配置审判力量，实现人案相适；推进全省法院均衡结案，升级考核评价体系，缓解法官办案压力。

四是深化一站式多元解纷体系建设。完善人民法院诉讼服务中心调解、仲裁、诉讼等解纷功能，提高一审民事、行政案件在诉讼服务大厅一站式化解比例。进一步拓展诉调对接范围，吸引更多的社会力量参与人民法院多元解纷工作。

再次感谢您对人民法院工作的关心和支持！欢迎您对法院工作批评监督！

                                                               2022年5月24日